Психиатрическое освидетельствование

Обязательное психиатрическое освидетельствование работников проводится для выявления отклонений в физическом здоровье, которые могут негативно отразиться на профессиональной деятельности. Риск причинить вред окружающим людям и себе возрастает при повышенной утомляемости, избыточной возбудимости, неумении контролировать свое поведение, неспособности принимать правильные решения в трудных ситуациях. 
Обязательное психиатрическое освидетельствование работников (один раз в 5 лет) проводится для тех сотрудников, деятельность которых связана с особой опасностью. 

Перечень профессий, подлежащих психиатрическому освидетельствованию (в соответствии с Постановлением Совета Министров - Правительства РФ от 28 апреля 1993 г. N 377 "О реализации Закона Российской Федерации "О психиатрической помощи и гарантиях прав граждан при ее оказании"):
психиатрическое освидетельствование в обязательном порядке должны проходить люди, работающие в зоне, связанной с источником повышенной опасности, подвергаемые в процессе трудовой деятельности влиянию вредных веществ или неблагоприятных производственных факторов труда.

• работа со сварочными аэрозолями;
• работа с биологическим материалом (например, антибиотиками);
• работа с химически активными веществами (кислотами, наркотическими или психотропными препаратами, пестицидами и т. д.);
• работа в зоне ионизирующего излучения, в условиях шума, физических перегрузок;
• подземные работы;
• работы на высоте;
• работы в отдаленных (северных) районах;
• работы с непосредственным контактом с пищевыми продуктами. 

Обязательное психиатрическое освидетельствование работников 1 раз в 5 лет закреплено в ст. 213 Трудового законодательства нашей страны. Порядок подобной процедуры прописан в законе РФ № 3185-1. Обязательное психиатрическое освидетельствование работников регулируется специальным постановлением Правительства. 

Что входит в обязательное психиатрическое освидетельствование работников?

В ходе обязательного психиатрического освидетельствования врачебная комиссия (минимум 3 врача психиатра) проводит опрос и осмотр пациента, выясняет наличие психического расстройства в анамнезе, по необходимости, изучает медицинские документы сотрудника. Во время работы комиссии работник имеет право задавать интересующие вопросы, а ее члены обязаны давать все необходимые разъяснения.

Стандартная схема проведения психиатрического освидетельствования работников включает врачебный осмотр и проведение электроэнцефалографии. 

Как проходит психиатрическое освидетельствование?

Порядок проведения психиатрического освидетельствования состоит из 3-х этапов:

• Работодатель, направляющий работника на психиатрическое освидетельствование, выбирает лечебное учреждение и заключает с ним договор.
• Претендент на должность или действующий работник получает оформленный бланк направления от работодателя.
• После получения заключения от лечебного учреждения при отсутствии противопоказаний работодатель допускает сотрудника к трудовой деятельности.

Где пройти психиатрическое освидетельствование?

Для прохождения психиатрического освидетельствования в Волгограде можно обратиться в многопрофильную клинику «ЮгМед» по адресу:

ул. Невская, 13А